はじめに
文系学部や大学院で学ぶ人たちは、就職活動において不利な立場に置かれるというイメージがあります。しかし、それは本当でしょうか。今回は、文系院生が就職活動で不利になる理由や対策について考えてみましょう。
文系院生が就職活動で不利になる理由
まずは、文系学部や大学院で学ぶ人たちが就職活動において不利になる理由を見ていきましょう。
1.専門知識が必要な職種には不向き
文系学部や大学院で学ぶ人たちは、専門的な知識や技術が必要な職種には不向きとされることがあります。例えば、エンジニアや医療系の職種は、専門的な知識が必要なため、文系学部出身者が採用されることは少ないと言われています。
2.語学力やコミュニケーション能力が求められる職種には不利
また、語学力やコミュニケーション能力が求められる職種においても、文系学部出身者は不利になることがあります。例えば、外資系企業で働く場合や、海外での仕事をする場合は、英語力が必要となります。また、営業職やマーケティング職など、人とのコミュニケーションが必要な職種でも、文系学部出身者は不利になることがあります。
3.学部や大学院の偏りがある
さらに、文系学部や大学院の偏りがあることも、就職活動で不利になる理由の一つと言えます。例えば、心理学や社会学などの人文系の学部や大学院は、就職先が限られてしまうことがあります。また、芸術系の学部や大学院で学ぶ人たちは、就職先が少ないという現実もあります。
文系院生が就職活動で不利にならないための対策
では、文系院生が就職活動で不利にならないためには、どのような対策が必要なのでしょうか。
1.専門的な知識やスキルを身につける
まずは、専門的な知識やスキルを身につけることが大切です。例えば、プログラミングや経済学などの専門的な知識を身につけることで、エンジニアやコンサルタントなど、専門的な知識が求められる職種に挑戦することができます。
2.語学力やコミュニケーション能力を磨く
また、語学力やコミュニケーション能力を磨くことも大切です。例えば、留学や語学学校に通うことで、英語力を身につけることができます。また、サークル活動やボランティア活動などを通じて、コミュニケーション能力を磨くこともできます。
3.幅広い職種に挑戦する
さらに、幅広い職種に挑戦することも大切です。例えば、営業職やマーケティング職など、人とのコミュニケーションが必要な職種にも挑戦することで、コミュニケーション能力を身につけることができます。
まとめ
文系学部や大学院で学ぶ人たちが就職活動において不利になる理由や対策について、考えてみました。専門的な知識やスキルを身につけることや、語学力やコミュニケーション能力を磨くことが大切です。また、幅広い職種に挑戦することで、自分に合った職種を見つけることができます。文系院生でも、就職活動で不利にならないように、上記の対策を意識して取り組んでみましょう。
